La Renaisannse De Sankodo
三幸プロパティマネジメントサービス株式会社
03-6904-5021
営業時間 9:00 ～ 17:00（土日祝日除く）
採用情報
募集中の職種
ビル監視スタッフ（夜間）
当社管理ビルの監視および巡回や初期対応を行うお仕事です
働いている方からのコメント
| ビルの利用者さんから「いつもありがとう」とお声をいただくとやりがいを感じます。（40代男性） |
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| ビルの安全と安心を守っていることを実感できることが醍醐味です。（40代男性） |
| 支給された制服に着替えて仕事をするので、服を気にする必要がありません。（40代男性） |
| 研修期間があるので、未経験でも安心して働き始めることができました。（40代男性） |
募集要項
| 職 種 | ビル監視員（夜間勤務） |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 仕事内容 | 集中監視センター内でのモニター等監視 管理ビル内外の巡回管理 警報発報時および設備異常時の初期対応 |
| 対象者 | 未経験の方大歓迎（18歳以上・経験不問・学歴不問） 研修期間があるので、初めての方でも丁寧にお教えします。 |
| 勤務時間 | ①17時00分〜5時30分 ②20時30分〜9時00分 ローテーション、労働時間9.5時間 |
| 休憩時間 | 180分 |
| 休日等 | 月18～19日勤務 ローテーションによる交替制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 採用人数 | 若干名 |
| 給 与 | 時 給：1,380円～1,430円 ※深夜手当あり（22時～翌5時：25％割増） ※経験者の方は経験等に応じて時給優遇します。 深夜手当含む月額例：279,450円～289,575円（18日勤務の場合） ※深夜手当：43,470円～45,045円（18日勤務126時間分） |
| 勤務地 | 大泉学園駅から徒歩1分 〒178-0063 東京都練馬区東大泉1丁目30-4 【Googleマップ】 |
| 福利厚生 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 有給休暇は法定どおり取得可 資格支援制度あり（業務に関わる資格取得の場合は費用を一部もしくは全額支援） 研修制度あり（各職種においてOJTまたはOFF-JT） 制服貸与あり、仮眠室あり |
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ビル管理（未経験可）正社員
当社管理ビル等の建物管理全般のお仕事です
働いている方からのコメント
| 異業種からの転職でしたが、最初の研修とOJTがしっかりしていて安心でした。 |
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| 建物に異常があったとき、真っ先に対応できたときは『頼られてるな』と実感します。 |
| 家族との時間を大切にしたくて、勤務時間が安定しているこの仕事を選びました。 |
| 経験を積み現場の中でキャリアアップできるのが、この仕事の魅力です。 |
募集要項
| 職 種 | ビル管理（設備、駐車場）未経験可 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 主にグループ会社所有物件（徒歩５分圏内にビル６棟）の管理 ・巡回、点検・工事の立会い、テナント窓口業務 ・業務に慣れてきたところで、管理業務にステップアップ ・設備管理、事務的な仕事（報告書・請求書作成等）の補助 ・駐車場業務の現場支援 |
| 対象者 | 未経験の方大歓迎（59歳以下・高卒以上・経験不問） ※基本的なPC操作ができる方 【求める人物像】 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、責任感を持って業務に取り組める方を歓迎します。 ・新しいことにも前向きにチャレンジし、最後までやり抜く粘り強さをお持ちの方をお待ちしております。 |
| 資 格 | 普通自動車運転免許（必須） |
| 勤務時間 | 8時45分〜17時15分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日等 | 週休二日制（土日祝） 年間休日数：120日 （年末年始休暇、創立記念日 等） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 採用人数 | 若干名 |
| 給 与 | 月額例：310,000円〜330,000円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 勤務地 | 大泉学園駅から徒歩1分 〒178-0063 東京都練馬区東大泉1丁目30-4 【Googleマップ】 |
| 福利厚生 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 有給休暇は法定どおり取得可 資格支援制度あり（業務に関わる資格取得の場合は費用を一部もしくは全額支援） 研修制度あり（各職種においてOJTまたはOFF-JT） |
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ビル管理（経験者）正社員
当社管理ビル等の建物管理全般のお仕事です
働いている方からのコメント
| 設備更新の計画や工事の立ち会いなど、幅広く経験できるようになりました。 |
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| 場当たり的な対応ではなく、管理体制がしっかりしていて、計画的な保全に取り組めます。 |
| 建物の日常点検から修繕計画までトータルに関われるのが嬉しいです。 |
| 前職では夜勤が多く、家族との時間が取れませんでしたが、今は生活が安定しました。 |
募集要項
| 職 種 | ビル管理（設備、駐車場）経験者対象 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 仕事内容 | 主にグループ会社所有物件（徒歩５分圏内にビル６棟）の総合管理 ・巡回、工事の日程調整・立会い（協力会社への指示・指導）、 ・テナント窓口対応及び緊急時の一次対応 ・各種消防点検等（有資格者） ・業務に慣れてきたところで、リーダーとして現場スタッフの管理 ・修繕計画の提案等 ・設備管理、事務的な仕事（報告書・請求書作成等） ・駐車場業務の現場支援 |
| 対象者 | ビル設備等管理業務実務経験者（59歳以下・高卒以上） ※設備管理、消防点検、駐車場･清掃リーダーいずれか3年程度 ※各種報告書が作成できる程度のPCスキルを有している方 【求める人物像】 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、責任感を持って業務に取り組める方を歓迎します。 ・新しいことにも前向きにチャレンジし、最後までやり抜く粘り強さをお持ちの方をお待ちしております。 |
| 資 格 | ・普通自動車運転免許（必須） ・乙種消防設備士（あれば尚可） ・第１種消防設備点検資格者（あれば尚可） ・第２種消防設備点検資格者（あれば尚可） ・第２種電気工事士（あれば尚可） |
| 勤務時間 | 8時45分〜17時15分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日等 | 週休二日制（土日祝） 年間休日数：120日 （年末年始休暇、創立記念日 等） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 採用人数 | 若干名 |
| 給 与 | 月額例：360,000円〜375,000円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 勤務地 | 大泉学園駅から徒歩1分 〒178-0063 東京都練馬区東大泉1丁目30-4 【Googleマップ】 |
| 福利厚生 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 有給休暇は法定どおり取得可 資格支援制度あり（業務に関わる資格取得の場合は費用を一部もしくは全額支援） 研修制度あり（各職種においてOJTまたはOFF-JT） |
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ビル管理（経験者）契約社員
当社管理ビル等の建物管理全般のお仕事です
働いている方からのコメント
| 設備更新の計画や工事の立ち会いなど、幅広く経験できるようになりました。 |
|---|
| 場当たり的な対応ではなく、管理体制がしっかりしていて、計画的な保全に取り組めます。 |
| 建物の日常点検から修繕計画までトータルに関われるのが嬉しいです。 |
| 前職では夜勤が多く、家族との時間が取れませんでしたが、今は生活が安定しました。 |
募集要項
| 職 種 | ビル管理（設備、駐車場、清掃）／経験者対象 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 仕事内容 | 主にグループ会社所有物件（徒歩５分圏内にビル６棟）の総合管理 ・巡回、工事の日程調整・立会い（協力会社への指示・指導）、 ・テナント窓口対応及び緊急時の一次対応 ・各種消防点検等（有資格者） ・業務に慣れてきたところで、リーダーとして現場スタッフの管理 ・修繕計画の提案等 ・設備管理、事務的な仕事（報告書・請求書作成等） ・駐車場業務の現場支援 |
| 対象者 | ビル設備等管理業務実務経験者（年齢不問・高卒以上） ※設備管理、消防点検、清掃リーダーいずれか3年程度 ※各種報告書が作成できる程度のPCスキルを有している方 【求める人物像】 ・社内外の関係者と円滑にコミュニケーションを取り、責任感を持って業務に取り組める方を歓迎します。 ・新しいことにも前向きにチャレンジし、最後までやり抜く粘り強さをお持ちの方をお待ちしております。 |
| 資 格 | ・普通自動車運転免許（必須） ・乙種消防設備士（あれば尚可） ・第１種消防設備点検資格者（あれば尚可） ・第２種消防設備点検資格者（あれば尚可） ・第２種電気工事士（あれば尚可） |
| 勤務時間 | 8時45分〜17時15分 |
| 休憩時間 | 60分 |
| 休日等 | 週休二日制（土日祝） 年間休日数：120日 （年末年始休暇、創立記念日 等） 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日 |
| 採用人数 | 若干名 |
| 給 与 | 月額例：310,000円～360,000円 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 勤務地 | 大泉学園駅から徒歩1分 〒178-0063 東京都練馬区東大泉1丁目30-4 【Googleマップ】 |
| 福利厚生 | 雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 有給休暇は法定どおり取得可 資格支援制度あり（業務に関わる資格取得の場合は費用を一部もしくは全額支援） 研修制度あり（各職種においてOJTまたはOFF-JT） |
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